1、人才理念
尊重人才,經(jīng)營人才,人才是企業(yè)的第一資本
英威騰始終踐行,人才是企業(yè)的第一資本致力于營造人性化的組織環(huán)境和氛圍
英威騰能源始終堅持尊重人才,經(jīng)營人才
使每一位成員專業(yè)·精業(yè)·敬業(yè)·樂業(yè);與每一位成員結(jié)成牢固的利益、事業(yè)共同體
與每一位成員共創(chuàng)事業(yè)、共同成長、共贏未來。
2、職業(yè)發(fā)展
公司注重員工的成長與發(fā)展和員工的職業(yè)生涯規(guī)劃,并致力于給員工提供良好的職業(yè)發(fā)展通道,為員工的發(fā)展設(shè)計了雙重晉升的職業(yè)發(fā)展通道。
此外,公司根據(jù)員工的能力、工作表現(xiàn)和業(yè)務(wù)需要,在征求員工個人意愿后,安排員工在公司內(nèi)進行流動,以更好地幫助員工發(fā)揮潛質(zhì),提升職業(yè)發(fā)展的必要技能。
3、薪酬激勵
為了吸引、激勵和保留優(yōu)秀人才,實現(xiàn)企業(yè)與員工的雙贏,公司為員工提供具有外部競爭性和內(nèi)部公平性的薪酬體系。
4、福利待遇
基本福利:公司為員工提供五險(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育)一金(住房公積金)等法定福利,同時還為員工提供商業(yè)保險等豐富的企業(yè)福利。
員工關(guān)愛:為了讓員工感受到公司就像一個氣氛和諧的大家庭,公司以各種方式關(guān)愛員工的工作和生活。
健康活動:為保證英威騰員工健康工作,快樂生活,公司為員工提供貼心的年度健康體檢;同時,為員工提供固定場所進行豐富多彩的體育鍛煉和娛樂活動。
培訓&溝通:為使員工工作中得到有益指導、快速成長,同時營造良好的氛圍,協(xié)同合作,公司結(jié)合任職資格為員工量身打造全方位的培訓項目和團隊溝通活動。
2018年招聘需求:
1. 總經(jīng)理助理 ( 男女不限1名,工作地:深圳)
工作職責:
1、負責公司戰(zhàn)略規(guī)劃管理,協(xié)助管理層做好發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃編制、組織實施、戰(zhàn)略評估和動態(tài)修訂等工作;
2、協(xié)助總經(jīng)理制定公司經(jīng)營目標與實施計劃,組織經(jīng)營目標和計劃分解,逐級落實經(jīng)營管理責任;
3、牽頭制定公司市場營銷規(guī)劃,按照市場營銷規(guī)劃編制年度市場營銷推廣計劃并組織實施,持續(xù)提升公司的市場影響力;
4、協(xié)助公司總經(jīng)理重點推進分布式能源站、光伏或儲能項目市場開發(fā),并對公司常規(guī)項目市場營銷與銷售工作提供指導和支持;
5、統(tǒng)籌公司客戶關(guān)系管理。負責政府關(guān)系、重要客戶關(guān)系維護,與政府主管部門、重要合作伙伴建立良好的公共關(guān)系,為公司可持續(xù)健康發(fā)展創(chuàng)造有利的外部環(huán)境;
6、完成公司領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格:
1、市場營銷、自動化、電氣、機電、能源與環(huán)境工程等專業(yè)大學本科以上學歷,年齡在30—40歲,在太陽能光伏、大氣治理、清潔燃煤鍋爐等領(lǐng)域至少一個行業(yè)內(nèi)有5年以上工作經(jīng)驗,有成功的項目開發(fā)或運營案例;
2、具有良好的市場開拓能力;
3、具有良好的洞察力及分析、解決實際問題的能力;
4、具有較強的親和力、優(yōu)秀的人際溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力和管理能力,具備較強的工作責任心和團隊合作意識。
行業(yè)銷售總監(jiān)(男女不限2名,工作地:深圳)
崗位職責:
1、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售策略與營銷策略的制定與執(zhí)行;
2、負責銷售區(qū)域內(nèi)項目業(yè)務(wù)拓展,確保完成年度銷售任務(wù),達成各項責任狀約定的指標;
3、負責客戶關(guān)系管理;
4、負責合作伙伴的拓展、維護;
5、事業(yè)部內(nèi)部協(xié)調(diào)與支持。
任職資格:
1、大學本科以上學歷,能力、經(jīng)驗突出者可放寬到大專學歷;
2、五年以上新能源領(lǐng)域工作經(jīng)驗(光伏、能源站、三聯(lián)供、蓄能、充電樁等);
3、團隊合作精神、執(zhí)行力強;
4、綜合素質(zhì)良好,接受中短期省內(nèi)頻繁出差;
簡歷投遞郵箱:invt-energy@invt.com.cn
投遞簡歷者,請在郵件主題、信封左下角或簡歷顯著位置注明"應(yīng)聘職位",并在簡歷中留下您的有效聯(lián)系方式;您的簡歷被審核通過后,我們將會直接為您安排面試時間。